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一般利用規約

オートリブオンライン採用システム(以下、総称的に「当採用システム」)は、正当な目的においてのみ使用を許可されています。ユーザーは、オートリブまたは第三者の権利を侵害してはならず、違法または安全でないコンテンツを広めることは認められていません。各ユーザーは、当採用システムに入力またはアップロードするコンテンツに対して責任を負います。ユーザーは、不正アクセスから自身のパスワードを保護するために適切な措置を講じるものとします。

オートリブは、ユーザーによる当採用システムの不適切な使用に伴いオートリブが被る一切の損害につき、適用法のもとで認められる範囲においてユーザーに責任を課す権利を留保します。

ユーザーは、当採用システムの使用に関連する全ての情報が、法律で禁じられていない限りにおいて電子メールで送信されることに同意するものとします。オートリブは、ユーザーに事前に通知することなく不正なコンテンツを削除する場合があります。

上記の場合、オートリブはさらに、一時的または無期限に使用を禁止する権利を留保します。かかる措置は、ユーザーに対して速やかに通知されます。これは、ユーザー側における償還請求の正当性を立証するものではありません。

オートリブがユーザーによる不法行為を認識した場合、あるいはオートリブがユーザーまたは第三者による不法行為の疑いについて通知を受けた場合、オートリブは法規制の範囲において、当該個人に関連するデータを法執行機関や規制当局に提供することができるものとします。

18歳未満の個人は、両親または法定後見人の承認を得ずに当採用システムを使用することはできません。

オートリブ採用システム データプライバシー規約

当社は、お客様のプライバシー保護を第一に考えています。当プライバシー規約は、お客様からご提供いただく個人を特定できる情報(以下、「個人情報」)を収集・使用する方法に関してお客様にご理解いただくとともに、当採用システムの使用に際してお客様が十分な情報に基づく意思決定を行うことができるようサポートすることを目的としています。

個人情報の収集および処理

当採用システムにおいて当社が収集する個人情報には、お客様の氏名、住所、電子メールアドレス、電話番号、生年月日、仕事に関連するスキルや資格に加え、履歴書、職務経歴書、またはお客様が入力するその他のデータをもとに提供されるその他の情報が含まれる場合があります。

関連するデータプライバシー法のもとで機密とみなされる健康状態、組合への加盟状況やその他の個人情報など、機密性の高い個人情報の提供を当社から積極的に要求することはありません。当サービスに関連する情報やデータの安全性を提供する目的において、当社はお客様の接続に関する追加的なデータ(IPアドレス、ユーザーアクションおよびタイムスタンプ等)を収集します。

当採用システムにおいてご自身のアカウントを作成するにあたり、お客様は特定の個人情報の提供を求められる場合があります。サードパーティログイン(LinkedIn Connect等)を使用してアカウントを作成する、またはその他のリンクを通じて当社にアクセスする場合は、それらのサービスにおけるお客様のご登録内容やプライバシー設定に基づき、当社は当該リンク元から特定の情報を受領する場合があります。

情報処理の目的

オートリブは、お客様から収集したお客様に関する情報を、お問い合わせへの回答、求職に際しての評価、不正行為の防止、サービスの提供、連絡、情報交換、調査、問題への対処、ならびに当採用システムに関するセキュリティ、利用方法および運用の改善のために使用する場合があります。

任意でご応募いただいた場合は、当社の求人情報と照合を行います。お客様のプロフィールが求人情報とマッチした場合は、オートリブよりご連絡を差し上げます。当社が処理を目的としてお客様の情報を編集する際は、お客様にその旨をお知らせした上で、明示的な承諾を得る必要があります。

データ共有

オートリブは、25カ国以上に拠点を置きグローバルに事業を展開する企業グループです。当社のサービスを確実にお客様にお届けできるよう、当社はお客様のデータを企業グループ内の適切な専門家や子会社に転送する場合があります。

上記の目的のもと、および当サービスを効果的に提供するため、開示によって当社向けの業務上の専門的・技術的なサポート機能の実行を可能にする場合、当社のサービスプロバイダーに対し、お客様の個人情報が第三者と共有される場合があります。かかる第三者には、追加的なプライバシーポリシーが適用される場合があります。

データの安全性

オートリブは、お客様の個人情報を適切に保護するための管理機能を導入しています。当社は、お客様の情報を保護するために技術的・組織的対策を講じています。オートリブは、企業グループ内でお客様の個人情報の保護に真摯に取り組むとともに、お客様の情報へのアクセスを上述の目的およびアクセスを必要とする職員のみに限定するグローバル対応のセキュリティ対策の実施を徹底しています。

お客様の情報は、転送時に暗号化されます。 欧州連合の取決めに従い適切なプライバシー権が整備されていない国にお客様の情報が転送される場合、オートリブはお客様のプライバシー権を保護するための管理手順を実施します。お客様の情報処理に関与する第三者においても同様の措置を講じます。

データ保持

当サービスを介して入力された個人情報は、その目的を遂行するために必要とみなされる場合にのみ、記入された応募書類またはプラットフォームに接続されたソーシャルメディアアカウントによって適用される保持期間において保持されます。

適用となる保持期間が終了した後、お客様の個人情報は統計上の目的のもとで匿名化されます。

お客様の権利

要請があった場合、当社は適用法に従い、お客様に関連する個人情報の保管に関する情報を提供します。

お客様は、ご自身の個人情報にアクセスし、編集、修正を行う、または当採用システム内において直接、お客様の情報のコピーを要求することができます。

お客様は、ご自身のアカウントの機能を使用し、応募書類やアップロードした書類を削除することができます。但し、通常のデータ保持期間が満了する前に完全な匿名化を希望する場合は、ALV-DataPrivacy@autoliv.comにご連絡ください。提供されるサービスが適切に機能するためには特定の情報が不可欠であり、それらの情報がなければ機能しなくなる可能性があることにご留意ください。

また、上述の権利に加え、お客様は、機械可読形式におけるデータのコピーを要求する権利や、オートリブのデータプライバシーオフィサー(ALV-DataPrivacy@autoliv.com)に連絡して同意を撤回する権利を行使することができます。

お客様は、お客様の個人情報に関する苦情をALV-DataPrivacy@autoliv.comまたはデータ保護監督機関に対して直接申し立てる権利を有します。

データプライバシー権に関するお問い合わせや質問に関しては、オートリブのプライバシーオフィサー(alv-dataprivacy@autoliv.com)宛にお問い合わせください。

データ管理者

処理される個人情報のデータ管理者は、雇用者であるオートリブ社です。

当利用規約およびプライバシーポリシーの更新

当社は、継続的に当ポリシーを改善し、定期的な見直しを行う意向です。当ポリシーの最終更新は2019年3月に行われました。利用規約、条件や当プライバシーポリシーの変更に際しては、当ウェブサイトにてお知らせいたします。当サイトをご利用いただく際は、事前に必ずこちらのページをご確認ください。

 

 

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